ΠΡΟΣ
το Συμβούλιου του ΑΤΕΙΘ
το Γενικό Γραμματέα του ΑΤΕΙΘ
Θέμα: Είμαστε απλήρωτοι
Δεν θεωρείται είδηση, το γεγονός ότι το Έκτακτο Εκπαιδευτικό Προσωπικό του ΤΕΙ παραμένει απλήρωτο για ένα ολόκληρο ακαδημαϊκό εξάμηνο και ενώ έχει πραγματοποιήσει πλήρως την εκπαιδευτική διαδικασία που του ανατέθηκε.
Φέτος δεν έγιναν κινητοποιήσεις!
Όμως είναι τουλάχιστον προσβλητικό για ανθρώπους – επιστήμονες και ειδικούς, οικογενειάρχες ή όχι στις 15 Φλεβάρη, 4 μήνες και 10 ημέρες από την έναρξη του εξαμήνου, να μην έχει ολοκληρωθεί η διαδικασία ελέγχου των απαραίτητων δικαιολογητικών, που καταρχήν έχουν κατατεθεί στο ΤΕΙ τον Ιούλιο.
Έχουμε χάσει την εμπιστοσύνη μας!
Το μόνο που μας μένει, είναι να αξιοποιήσουμε τη δύναμη που πηγάζει από το
ΔΙΚΙΟ ΜΑΣ.
Θέλουμε λοιπόν συγκεκριμένες απαντήσεις και σας καλούμε σε ανοιχτό (με έγγραφο τρόπο) διάλογο:
- Πόσο ακριβώς μειωμένος ήταν ο προϋπολογισμός για το Έκτακτο Εκπαιδευτικό Προσωπικό;
- Πως γίνεται με μειώσεις της τάξης του 60 % (όπως γνωρίζαμε) να υπογράφονται 700 συμβάσεις (πέρυσι το ίδιο διάστημα ήταν 960);
- Με ποια κριτήρια έγιναν οι αξιολογήσεις και οι αναθέσεις;
- Πως εκφράστηκε στο επίπεδο των σπουδών η μείωση του Εκπαιδευτικού Προσωπικού (επαληθεύτηκαν οι προβλέψεις του Συλλόγου μας);
- Πως θα αντιμετωπίσει το Ίδρυμα τις παραπέρα μειώσεις στο Έκτακτο Εκπαιδευτικό Προσωπικό (σε μηδενικά επίπεδα);
Υπάρχει θέληση για οργανωμένη αντίδραση από όλη την κοινότητα του ΤΕΙ;
Θέλουμε συγκεκριμένες απαντήσεις και στα συγκεκριμένα τρέχοντα προβλήματα των Εκτάκτων:
- Υπάρχουν τα χρήματα για να καλυφθούν οι δαπάνες για τη μισθοδοσία του Έκτακτου Εκπαιδευτικού Προσωπικού για το χειμερινό εξάμηνο 2011 – 2012;
- Για ποιο λόγο καθυστέρησε η κατάθεση των δικαιολογητικών στο Ελεγκτικό Συνέδριο (30 Δεκεμβρίου 2011);
- Πως σκοπεύετε να αντιμετωπίσετε το πρόβλημα ώστε τις επόμενες μέρες (ή ώρες) όλο το προσωπικό να λάβει τα χρήματα που του οφείλονται και ποια πιστεύετε ότι πρέπει να είναι η αντίδραση του Έκτακτου Εκπαιδευτικού Προσωπικού σε αυτή την κατάσταση;
- Πως θα αντιμετωπίσετε το πρόβλημα που έχει προκύψει με το Έκτακτο Εκπαιδευτικό Προσωπικό των Τμημάτων που ενώ έχουν ξεκινήσει κανονικά την εκπαιδευτική διαδικασία (5 Οκτώβρη), οι συμβάσεις που υπέγραψαν έχουν ημερομηνία 31 Οκτώβρη ή και το Νοέμβρη (π.χ. Φυτικής Παραγωγής, Τουριστικών Επιχειρήσεων, Οχημάτων κ.α.);
- Πως θα διαμορφωθεί η κατάσταση στο εαρινό εξάμηνο; Τι πρωτοβουλίες θα πάρετε για να ολοκληρωθεί η εκπαιδευτική διαδικασία χωρίς προβλήματα;
Θεσσαλονίκη 15/2/2012
Για το ΔΣ
Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ
